个人介绍
员工招聘管理 高日光
School: 江西财经大学
department: 工商管理学院
Course category: 企业管理
Major: 人力资源管理
Course No: 00D42
Credit: 2
Hours: 32
课程介绍
一般人才招聘工作由人力资源部负责拟定招聘计划并组织实施,人员需求部门参与招聘测评的技术设计和部分实施工作。高级人才的招聘由总经理直接领导(特殊情况可授权他人负责),人力资源部负责协助。
教师团队

高日光 副教授

单位:江西财经大学

部门:工商管理学院

教学方法

教学条件

参考教材

教学资源
课程章节 | 名称   | 上传时间 | 大小 | 备注
3.1 教学课件
学生版.ppt
.ppt
2015-10-22 1.20MB
3.2.1 1
面试技巧(一)
.
2015-10-22 72.52MB
 
结构化面试.wmv
.wmv
2015-10-22 245.66MB
4.1 面试案例
面试案例
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2015-10-22 211.00Byte
4.2 参考教材
员工招聘与素质测评
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2015-10-22 372.00Byte
 
人力资源测评理论与技术
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2015-10-22 294.00Byte
 
企业员工组织社会化研究
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2015-10-22 148.00Byte
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